Validez del correo electrónico como medio de prueba en un juicio.

Actualmente está más que consolidado el uso universal del correo electrónico, más a nivel profesional que personal, plano en el que ha quedado relegado por las Redes Sociales y chats de mensajería instantánea como el Whatsapp. Esta frecuencia de uso que decimos conlleva que muy frecuentemente se aporten correos electrónicos como prueba en los procedimientos […]

¿ES LEGAL EL CONTROL POR PARTE DEL EMPRESARIO DEL CORREO ELECTRÓNICO DEL TRABAJADOR?

En líneas generales, SÍ. Viene siendo una práctica empresarial amparada de forma reiterada por parte tanto del Tribunal Supremo como del Tribunal Constitucional, siempre claro está, que se cumplan ciertos requisitos y teniendo muy presente que debe ser una facultad limitada y realizada con garantías: Debe advertirse previamente al trabajador acerca de las condiciones de […]